Эксперты и бизнесмены Николаевской области опасаются необходимости увеличения заработной платы. По их мнению, оплата труда не успевает за ростом инфляции, что может сказаться как на ухудшении благосостояния жителей области, так и на сокращении сотрудников в коммерческих структурах, передает корреспондент KpuNews.
Директор частного предприятия, обслуживающего ГП «Заря-Машпроект»: «Сейчас средняя заработная плата на моем предприятии составляет 1,5 тыс. грн. С начала этого года оплата труда выросла на 20%. Прогнозов на следующий год сделать не смогу, а если тенденция к повышению заработной платы сохранится, единственный выход вижу в сокращении численности сотрудников».
Президент Николаевской региональной торгово-промышленной палаты Сергей Власенко: «Увеличение с начала года заработной платы в пределах до 35% в предприятиях различной формы собственности произошло вследствие увеличения на предприятиях бюджетной сферы. Это как температура в палате гриппозников, которая отражает пульс нашей экономики. Однако постоянный рост зарплаты в условиях галопирующей инфляции не всегда является положительным фактором социально-экономического развития региона. Если бы возросшая заработная плата накладывалась на стабильную потребительскую корзину, это был бы позитивный момент, у нас же увеличение з/п является обычным показателем для статистики. И еще один немаловажный момент – увеличение зарплаты ложится на плечи налогоплательщиков, что в свою очередь не может не сказаться негативно».
Среднюю заработную плату в размере 1080 – 1100 грн. Сергей Власенко не может назвать реальной оценкой увеличения благосостояния николаевцев: «Существует большой перекос между теми категориями, которые получают намного больше с другими людьми, получающими зарплату в разы меньше от средней по региону».
Советник главы Николаевской ОГА Елена Ивашко: «Увеличение заработной платы в области имеет стойкую тенденцию. Если в 2007 году средняя з/п на одного работника составляла 1202 грн, то по состоянию на 01 июля – 1482 грн».
|